Ваш город:

Создайте резюме

Удобная система
создания резюме

Найдите вакансии

Новые вакансии
каждый день

Найдите специалистов

Удобный поиск
и большая база специалистов

Менеджер по развитию международных клиентов

К списку вакансий

Профессиональная область

Кадровая служба, HR, тренинги, психолог

Консультирование

Продажи

Уровень зарплаты

111500 - 121200 руб.

Требуемый опыт работы

3 года

Самсон

Самсон +

Регион: Воронеж

Дата обновления: 21.08.2017

Требования к соискателю

Образование:

не важно

  • Высшее образование.

  • Свободное владение английским языком.

  • Опыт работы на позициях «Руководитель отдела продаж», «Менеджер по работе с ключевыми клиентами», «Менеджер по развитию бизнеса».

  • Инициативность, ответственность, аналитические способности.

  • Знание ПК (Word, Excel) на уровне уверенного пользователя.

Контактная информация

Контактная информация доступна только пользователям вошедшим на сайт

Войти на сайт

Обязанности

  • Развитие бизнеса по работе с международными клиентами в Московском филиале.

  • Контроль выполнения планов продаж.

  • Анализ клиентской базы, выявление отклонений и определение векторов развития.

  • Разработка и внедрение новых регламентов работы, направленных на оптимизацию бизнес-процессов.

  • Разработка и внедрение новых сервисов в Интернет-магазине и внутренней CRM-системе для удовлетворения потребностей клиента и увеличения эффективности работы подразделения.

  • Взаимодействие с международным партнером Lyreco.

  • Участие в развитии командного духа и поддержание целостности коллектива в своем подразделении.

  • Командировки в Москву с периодичностью не менее одного раза в два месяца на две недели, либо - не менее одного раза по одной недели в месяц.

Условия работы и компенсации

Тип работы:

полный рабочий день

Место работы:

на территории работодателя

Официальное трудоустройство. Уровень зарплаты и формат начисления: На период обучения (1 мес.) оклад 40 000 руб., фиксированная премия – 64 000 руб. Итого – 104 000 руб., («на руки» = 90 500 руб.). Со второго полностью отработанного календарного месяца оклад 40 000 руб. + фиксированная премия - 40 000 руб.+ ежемесячная премия за выполнение показателей от 31 500 руб. до 41 200 руб. Итого: совокупный ежемесячный доход со второго месяца от 111 500 руб. до 121 200 руб. («на руки» от 97 000 руб. до 105 400 руб.).

Поиск вакансий

Зарплата, руб.

от

Опыт работы

Без опыта работы

57

От 1 года до 3 лет

2130

От 3 лет до 6 лет

269

Более 6 лет

1

Профессиональная
область

IT, компьютеры

101

Автомобильный бизнес

22

Агропромышленный комплекс

46

Адм. персонал (р.т.)

1